Directeur général, SC-7C170

TOUS LES POSTES DISPONIBLES
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Nous recrutons un Directeur général pour notre client, une entreprise manufacturière du centre du Québec. Sous l’autorité du Président, le titulaire du poste est responsable de la gestion complète de l’entreprise.  

 

Voici la description du poste ainsi que le profil recherché :

 

Tâches et responsabilités :

 

  • Diriger l'ensemble des opérations, assurer le maintien et le développement des pratiques d'excellence notamment en terme d'efficacité opérationnelle, d'amélioration continue, de développement des affaires et de service à la clientèle;
  • Mettre en place les stratégies pour réaliser l'atteinte des objectifs en terme de croissance, de performance et de profitabilité de l'entreprise;
  • Assurer un suivi continuel des performances budgétaires et opérationnelles;
  • Préparer et présenter des rapports requis par la direction aux fins de suivis et de contrôles;
  • Revoir les processus d’affaires dans l’objectif d’augmenter l'efficacité et l’optimisation des ventes et des ressources humaines, financières et matérielles;
  • Mobiliser et gérer son équipe, voir à la répartition des tâches et évaluer périodiquement leur rendement. Conseiller ses gestionnaires dans la supervision de leur personnel;
  • Planifier, diriger et coordonner le développement de nouvelles opportunités d’affaires et nouveaux produits et marchés. Faire le suivi des opérations reliées à la vente (coûts, soumissions, rapports, inventaires, ententes et négociations), procéder à leurs analyses, établir les prévisions et recommander un plan d'action;
  • Représenter et promouvoir les services à différentes occasions, telles que les expositions;
  • Développer et maintenir des relations d’affaires solides avec les fournisseurs et les clients.


 

Exigences :

 

  • Détenir un Baccalauréat en administration, en génie ou toute autre formation pertinente;
  • Avoir cumulé dix (10) années d’expérience dans un poste de direction générale ou de gestionnaire de haut niveau, dans le secteur manufacturier ;
  • Une grande connaissance du secteur de la transformation du métal;
  • Expérience de travail dans un contexte de PME;
  • Compréhension et maîtrise des processus d’affaires d'une entreprise performante, incluant les concepts de gestion financière.

 

Qualités exigées :

 

  • Détenir un leadership axé sur le développement et l’atteinte de résultats;
  • Capacité à livrer des résultats mesurables et à atteindre les objectifs fixés;
  • Avoir un bon sens de la planification et la capacité de superviser plusieurs projets simultanément;
  • Intérêt et aptitudes marqués pour la supervision et la gestion de personnel;
  • Dynamisme, leadership, sens de l'organisation et rigueur de haut niveau.

 

Conditions :

 

  • Poste régulier à temps plein;
  • Salaire concurrentiel;
  • Avantages sociaux intéressants, dont un régime de retraite.

 

Pour plus d’informations, communiquez avec Suzie Côté au (418) 688-0880 poste 227.

* Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.
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